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Produkt zum Begriff Teambuilding:


  • Herausforderung Solidarität
    Herausforderung Solidarität

    Herausforderung Solidarität , Die Idee der Solidarität erfährt insbesondere im Kontext multipler Krisen verstärkte Aufmerksamkeit. Die heute allgegenwärtigen Forderungen nach »mehr Solidarität« werden auch - bisweilen leichtfertig und unhinterfragt - als vielversprechender, wenn nicht einzig tragfähiger Lösungsansatz in herausfordernden Zeiten dargestellt. Die Beiträger*innen des Bandes aus Philosophie, Soziologie, Theologie, Geschichte, Wirtschaftswissenschaft, Amerikanistik, Postcolonial sowie Gender Studies stellen kritische Perspektiven zu Grenzen und Möglichkeiten von Solidarität zur Diskussion. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 42.00 € | Versand*: 0 €
  • Solidarität (Strobl, Natascha)
    Solidarität (Strobl, Natascha)

    Solidarität , Wir haben nur uns. Solidarität ist die Einsicht, dass die Ausgebeuteten, die Verdammten dieser Erde nur eine einzige Möglichkeit haben, ihre Rechte durchzusetzen: indem sie Mehrheiten bilden. Unsere alten Gewissheiten zerbrechen aktuell an vielgestaltigen Krisen. Dem beizukommen wäre vornehmste Aufgabe der Politik. Doch die stellt sich kein gutes Zeugnis aus: Die einen klammern sich an den Glauben, dass die verlorene Normalität rückholbar ist. Die anderen wollen die Krisen mit Individualismus oder autoritären Maßnahmen meistern - und bedrohen damit den Rechtsstaat. Natascha Strobl plädiert für einen dritten Weg: eine gemeinsame, antikapitalistische Klammer. Denn die Art, wie wir leben, produzieren und wirtschaften, muss sich grundsätzlich ändern. Das muss nichts Schlechtes bedeuten, wenn die Lösung echte Solidarität ist - ein kollektiver Wert, der individuelle Befindlichkeiten überwindet. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230310, Produktform: Leinen, Titel der Reihe: übermorgen##, Autoren: Strobl, Natascha, Seitenzahl/Blattzahl: 103, Keyword: Aktivismus; Diskutieren; Gesellschaft; Menschenrechte; Politik; Wirtschaft; Zusammenhalt, Warengruppe: HC/Politikwissenschaft/Soziologie/Populäre Darst., Fachkategorie: Soziale und ethische Themen, Text Sprache: ger, Originalsprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Länge: 193, Breite: 126, Höhe: 16, Gewicht: 208, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0016, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 747102

    Preis: 20.00 € | Versand*: 0 €
  • Kooperation im Kinderschutz
    Kooperation im Kinderschutz

    Kooperation im Kinderschutz , Kooperation im Kinderschutz ist mehr als Multiprofessionalität - denn auch Eltern und Kinder sind Expert:innen. Wie Kinderschutzarbeit, die bei Familien ankommt, aussehen kann, verdeutlicht dieses Handbuch - in der Jugendhilfe und vielen anderen Praxisfeldern. Mit systemischer Perspektive und kooperationsorientierter Haltung zeigen die Autor:innen, wie einzelfallbezogene und fallunabhängige Arbeit im Dialog gelingt und wie das reflektierte aneinander Scheitern dabei hilft, gemeinsam gescheiter zu werden.Dieses Buch vermittelt einen facettenreichen, umfassenden Überblick über Grundlagen, Handlungsfelder, Methoden und Akteure im systemisch orientierten Kinderschutz. Zahlreiche interdisziplinäre und multiprofessionelle Teams kommen zu Wort und beschreiben anhand vieler Beispiele aus der Praxis anschaulich, wie und in welcher Form die Zusammenarbeit gelingen kann. Deutlich wird: Konsequent hilfeorientierter Kinderschutz ist gesamtgesellschaftliche Gemeinschaftsaufgabe. Er betrachtet Kinder, Jugendliche und Eltern als Expert:innen für ihr eigenes Leben und gelingt nur im Dialog, mit Beteiligung, Transparenz und Mut. Wer einen zukunftsorientierten Wegweiser für die professionelle Weiterentwicklung sucht, wird hier fündig. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230306, Produktform: Leinen, Beilage: gebunden, Redaktion: Averbeck, Birgit~Hermans, Björn Enno~Röhrbein, Ansgar~Caby, Filip, Seitenzahl/Blattzahl: 478, Abbildungen: mit 40 Abbildungen und 10 Tabellen, Keyword: Kinder- und Jugendlichentherapie; Kinderschutz; Kindeswohl; Kooperation im Kinderschutz; Multiprofessionalität; Soziale Arbeit, Fachschema: Interdisziplinär - Interdisziplinarität~Jugendhilfe~Kind / Medizin, Pflege, Ernährung, Fachkategorie: Interdisziplinäre Studien~Kindergesundheit~Psychologie, Fachkategorie: Kinder- und Jugendhilfe, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Vandenhoeck + Ruprecht, Verlag: Vandenhoeck & Ruprecht, Breite: 167, Höhe: 38, Gewicht: 884, Produktform: Gebunden, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, eBook EAN: 9783647408118 9783666408113 9783647993751, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0006, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 2764564

    Preis: 49.00 € | Versand*: 0 €
  • Arbeit und gesellschaftlicher Zusammenhalt
    Arbeit und gesellschaftlicher Zusammenhalt

    Arbeit und gesellschaftlicher Zusammenhalt , Driftet die Arbeitsgesellschaft immer mehr auseinander, ist ihr Zusammenhalt zunehmend gefährdet? Zentrale Befunde der soziologischen Arbeitsforschung wie »Entgrenzung«, »Prekarisierung« oder »Fragmentierung« legen dies nahe und weisen auf gesellschaftliche Fliehkräfte und Desintegration hin. Aktuelle Umbrüche durch Digitalisierung, sozial-ökologische Transformation und Corona-Krise scheinen soziale Spaltungen ebenfalls zu vertiefen, Polarisierungen zuzuspitzen und Zusammenhalt zu gefährden. Die Frage nach Arbeit und gesellschaftlichem Zusammenhalt ist vor diesem Hintergrund naheliegend, aber bislang innerhalb der soziologischen Zeitdiagnostik vernachlässigt. Sie wird in diesem Band erstmals von national wie international prominenten Forscherinnen und Forschern aus verschiedenen Perspektiven aufgegriffen und analysiert. https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/legalcode , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 45.00 € | Versand*: 0 €
  • Wie kann ein effektives Teambuilding-Programm dazu beitragen, die Zusammenarbeit und den Teamgeist in einer Organisation zu stärken?

    Ein effektives Teambuilding-Programm kann dazu beitragen, indem es die Teammitglieder dazu bringt, sich besser kennenzulernen und Vertrauen aufzubauen. Durch gemeinsame Aktivitäten werden die Kommunikation und Kooperation im Team verbessert. Außerdem fördert es den Zusammenhalt und die Motivation der Mitarbeiter, was zu einer effizienteren Zusammenarbeit führt.

  • Welche Teambuilding-Aktivitäten eignen sich besonders gut, um die Zusammenarbeit und den Teamgeist in einer Gruppe zu stärken?

    Teambuilding-Aktivitäten wie gemeinsame Outdoor-Abenteuer, Escape Rooms oder Teamspiele fördern die Kommunikation, das Vertrauen und die Zusammenarbeit innerhalb einer Gruppe. Auch gemeinsame Kochkurse, Sportevents oder Teamworkshops können den Teamgeist stärken und die Beziehungen untereinander vertiefen. Wichtig ist, dass die Aktivitäten auf die Bedürfnisse und Interessen der Gruppe abgestimmt sind, um nachhaltige Effekte zu erzielen.

  • Welche Teambuilding-Aktivitäten eignen sich am besten, um die Zusammenarbeit und den Teamgeist in einer Gruppe zu stärken?

    Teambuilding-Aktivitäten wie Outdoor-Abenteuer, Escape Rooms und Teamspiele fördern die Zusammenarbeit und den Teamgeist. Auch gemeinsame Projekte, wie das Organisieren eines Events oder einer Wohltätigkeitsaktion, können die Gruppe enger zusammenbringen. Regelmäßige Team-Meetings und Feedback-Runden helfen zudem, die Kommunikation und das Vertrauen im Team zu stärken.

  • Was sind beliebte Teambuilding-Aktivitäten, die dazu beitragen, die Zusammenarbeit und den Zusammenhalt innerhalb einer Gruppe zu stärken?

    Beliebte Teambuilding-Aktivitäten sind beispielsweise Outdoor-Abenteuer wie Klettern oder Rafting, Escape Rooms oder gemeinsame Kochkurse. Diese Aktivitäten fördern den Teamgeist, die Kommunikation und das Vertrauen unter den Teammitgliedern. Durch gemeinsame Erfahrungen werden die Zusammenarbeit und der Zusammenhalt gestärkt.

Ähnliche Suchbegriffe für Teambuilding:


  • Remeke, Stefan: Solidarität, Humanität, Identität
    Remeke, Stefan: Solidarität, Humanität, Identität

    Solidarität, Humanität, Identität , In der Zeit des Kaiserreichs und der Weimarer Republik unterhielten die Gewerkschaften aufwendige Sozialkassen für ihre Mitglieder. Diese »gewerkschaftseigene Sozialversicherung« gewährte Millionen von gewerkschaftlich organisierten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern jenseits der staatlichen Sozialversicherung zusätzliche Leistungen bei Arbeitslosigkeit und Krankheit, im Alter oder als Rente. Das Unterstützungswesen entwickelte sich zu einer finanziellen Hauptaufgabe der Gewerkschaften. Mitunter beliefen sich die Kosten dafür auf mehr als die Hälfte der gesamten gewerkschaftlichen Jahresausgaben. Heutige Gewerkschaften führen in Deutschland allenfalls noch Reste dieser Tradition fort. Dabei erzählt das soziale Unterstützungswesen in der historischen Perspektive viel darüber, wie sich das Selbstverständnis der deutschen Gewerkschaften entwickelt und bis heute verändert hat. Und die Geschichte zeigt, wie mithilfe des Unterstützungswesens »Solidarität« - ein bis heute zentraler politischer Leitbegriff - damals in den Gewerkschaften institutionell geschult wurde. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 40.00 € | Versand*: 0 €
  • Miteinander füreinander sorgen
    Miteinander füreinander sorgen

    Miteinander füreinander sorgen , Miteinander und füreinander zu sorgen ist zentrales Anliegen von Seelsorge und Diakonie, von Gemeindearbeit und kirchlicher Praxis - aber auch gesellschaftliche Herausforderung in Zeiten von Digitalisierung und demografischem Wandel. Neue gesellschaftliche Entwicklungen brauchen ein diakoniewissenschaftliches und seelsorgliches Verständnis von Sorgender Gemeinschaft weit über die Pflege von Menschen im höheren Alter hinaus. Die Beiträge des Bandes bieten neben theologischen Perspektiven auch andere disziplinäre Bezüge aus Gerontologie, Soziologie, Psychologie, Gesundheitswissenschaft, Sozialer Arbeit und Technik. Dabei wird zugleich deutlich: Sorgende Gemeinschaften bieten als gemeinsames Anliegen von Diakonie und Seelsorge nicht nur neue Perspektiven auf die Gestaltung des Zusammenlebens, vielmehr stehen sie beispielhaft dafür, dass ebendiese nur im Miteinander vollzogen werden kann. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 49.00 € | Versand*: 0 €
  • Miteinander (Hammond, Claudia)
    Miteinander (Hammond, Claudia)

    Miteinander , Auf der Grundlage neuester Forschungsergebnisse aus Psychologie und Neurowissenschaften nimmt uns Claudia Hammond mit auf eine augenöffnende Reise: Sie zeigt, was Freundlichkeit in unserem Leben bewirken kann. Denn Freundlichkeit ist nicht nur der Schlüssel für ein gelungenes Miteinander, sie ist auch unerlässlich für unsere Selbstfürsorge. Kurz gesagt, ein freundliches Miteinander macht glücklich. Mit ihren »sieben Schlüsseln der Freundlichkeit« gibt Hammond uns effektive Strategien an die Hand, um mehr Freundlichkeit und Zugewandtheit in unser Leben zu integrieren - und erklärt, warum die Welt schon jetzt ein freundlicherer Ort ist, als man bei allen schlechten Nachrichten annehmen würde. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230418, Produktform: Leinen, Autoren: Hammond, Claudia, Übersetzung: Übelhör, Theresia~Morawetz, Silvia, Seitenzahl/Blattzahl: 304, Abbildungen: Gebunden mit Neonfarbe, farbigem Vorsatzpapier und Lesebändchen,, Themenüberschrift: SELF-HELP / Communication & Social Skills, Keyword: Beziehungen; Freundlichkeit; Gesundheit; Kindness; Nachhaltigkeit; Nächstenliebe; Persönlichkeitsentwicklung; Self Help; Selfcare, Fachschema: Soziologie, Fachkategorie: Psychologie~Praktische Ratschläge: Life Hacks / Praktische Tipps~Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen, Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Angewandte Psychologie, Fachkategorie: Soziologie, Thema: Orientieren, Text Sprache: ger, Originalsprache: eng, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: DuMont Buchverlag GmbH, Verlag: DuMont Buchverlag GmbH, Verlag: DuMont Buchverlag GmbH & Co. KG, Länge: 208, Breite: 141, Höhe: 27, Gewicht: 436, Produktform: Gebunden, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Alternatives Format EAN: 9783832182939, Autor: 9783832166328, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 24.00 € | Versand*: 0 €
  • Miteinander (Samanani, Farhan)
    Miteinander (Samanani, Farhan)

    Miteinander , Wie können wir mit denen leben, die anders sind als wir? Der Anthropologe Farhan Samanani nimmt sich eines der polarisierendsten Themen unserer Gegenwart an: Diversität. Zunehmend handeln und denken wir, als ob die Gräben zwischen uns unüberbrückbar wären: Anstatt Austausch zu suchen, schaffen wir Blasen, errichten Mauern und gentrifizieren ganze Städte, um uns mit Gleichgesinnten zu umgeben. Doch es geht auch anders. Auf der Suche nach Experimenten des Miteinanders führt uns der Anthropologe Farhan Samanani von Kilburn, einem ,superdiversen' Stadtteil Londons, nach Somalia, Südindien und Madagaskar, bis ins hiesige Hoyerswerda. Er stellt uns Menschen vor, die dem Impuls widerstehen, sich angesichts der Andersartigkeit ihres Gegenübers ins Private zurückzuziehen. Von inklusiven städteplanerischen Strategien und politischen Maßnahmen bis hin zur Eröffnung eines Gemeindecafés erschließt er uns zahlreiche Möglichkeiten für eine bessere, solidarischere Welt. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20231023, Produktform: Leinen, Autoren: Samanani, Farhan, Übersetzung: Kretschmer, Ulrike, Seitenzahl/Blattzahl: 366, Keyword: Anderssein; Angst; Anthropologie; Begegnung; Clash; Diversität; Gentrifizierung; Gesellschaft; Karibik; London; Nachbarschaft; Sachsen; Sennett; Soziologie; Städtebau; Zusammenleben; fremd; solidarisch; urban; verwurzelt, Fachschema: Soziologie / Bevölkerung, Siedlung, Stadt~Anthropologie / Kulturanthropologie~Kulturanthropologie~Stadtplanung, Fachkategorie: Soziale und ethische Themen~Sozial- und Kulturanthropologie, Ethnographie~Stadt- und Gemeindeplanung~Planung des ländlichen Raums~Gesellschaftliche Gruppen, Region: Welt~Europa, Zeitraum: 21. Jahrhundert (2000 bis 2100 n. Chr.), Thema: Verstehen, Warengruppe: HC/Soziologie, Fachkategorie: Bevölkerung und Demographie, Thema: Auseinandersetzen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Hanser Berlin, Verlag: Hanser Berlin, Verlag: Hanser Berlin, Länge: 215, Breite: 152, Höhe: 35, Gewicht: 529, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0050, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2876412

    Preis: 28.00 € | Versand*: 0 €
  • Wie kann man effektives Teambuilding in einer Gruppe von Mitarbeitern umsetzen, um die Zusammenarbeit und den Teamgeist zu stärken?

    Effektives Teambuilding kann durch gemeinsame Aktivitäten wie Teamworkshops, Teambuilding-Spiele und Outdoor-Aktivitäten gefördert werden. Es ist wichtig, klare Ziele und Erwartungen für das Teambuilding festzulegen und regelmäßige Feedback-Sitzungen abzuhalten, um den Fortschritt zu überwachen. Zudem sollten regelmäßige Team-Meetings und Team-Building-Events organisiert werden, um die Kommunikation und den Zusammenhalt im Team zu verbessern.

  • Welche Arten von Teambuilding-Aktivitäten eignen sich am besten, um die Zusammenarbeit und den Teamgeist innerhalb eines Teams zu stärken?

    Outdoor-Abenteuerspiele wie Klettern oder Rafting fördern Vertrauen und Kommunikation. Teamwork-Workshops, bei denen gemeinsame Ziele erreicht werden müssen, stärken den Zusammenhalt. Retreats oder Teamreisen bieten die Möglichkeit, außerhalb des Arbeitsumfelds zu interagieren und Beziehungen zu vertiefen.

  • "Wie kann man effektives Teambuilding in einer Arbeitsumgebung fördern, um die Zusammenarbeit und Produktivität zu steigern?" "Welche Methoden und Aktivitäten eignen sich am besten, um Teamgeist und Zusammenhalt in einer Gruppe zu stärken?"

    Teambuilding kann durch regelmäßige Teammeetings, gemeinsame Ziele und klare Kommunikation gefördert werden. Aktivitäten wie Teamwork-Spiele, Teambuilding-Workshops und Outdoor-Aktivitäten können den Teamgeist stärken. Ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teammitglieder sich gegenseitig respektieren und unterstützen, ist ebenfalls wichtig für eine effektive Zusammenarbeit und Produktivität.

  • Wie kann Teambuilding dazu beitragen, die Zusammenarbeit und Produktivität in einem Unternehmen zu verbessern, und welche Aktivitäten eignen sich am besten für Teambuilding-Veranstaltungen?

    Teambuilding kann dazu beitragen, die Zusammenarbeit und Produktivität in einem Unternehmen zu verbessern, indem es das Vertrauen und die Kommunikation zwischen den Teammitgliedern stärkt. Durch gemeinsame Aktivitäten können die Teammitglieder besser verstehen, wie sie am effektivsten zusammenarbeiten können, was zu einer verbesserten Arbeitsleistung führt. Aktivitäten wie Outdoor-Abenteuerspiele, Team-Challenges, Escape-Rooms oder gemeinsame Projekte sind besonders gut geeignet, um Teambuilding-Veranstaltungen zu fördern und die Teamdynamik zu stärken. Solche Aktivitäten fördern den Teamgeist, verbessern die zwischenmenschlichen Beziehungen und helfen den Mitarbeitern, sich als Teil eines Teams zu fühlen.

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